党支部换届选举工作计划3篇

党支部换届选举工作计划3篇党支部换届选举工作计划　1、在党的支部委员会任期届满之前，召开支委会，研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜，制定工作计划，确定召开党员大会的时间、指导思想、下面是小编为大家整理的党支部换届选举工作计划3篇,供大家参考。

篇一：党支部换届选举工作计划

　2、 召开党员大会， 对党员进行换届选举的目的、 意义和党的民主集中制、

　支委进行述职， 党员权利及义务的宣传教育；

　并做好民主评议和民主推荐工作。

　3、 召开支委会， 讨论本届支部的工作报告； 组织酝酿、推荐下届委员会委员候选人预备人选， 并报上级党组织审批。

　4、 召开党员大会， 向全体党员报告工作并组织讨论； 将经上级党组织批准的支委候选人名单提交党员大会讨论， 根据多数党员的意见确定正式候选人。

　5、 召开党员大会进行选举。

　主要程序有：

　通过大会选举办法和选举工作 、 宣人员名单、 宣布正式候选人名单、 投票选举出支部委员 （实行差额选举）

　布当选人名单。

　6、 召开第一次支委会， 选举委员会书记、 副书记。

　7、 进行支委分工， 讨论制订新一届任期目标责任制， 提出配套组织建设意见， 将任期目标责任制提交党员大会讨论。

　8、支部委员会向上级党组织报送选举结果； 做好落选人的思想工作；做好换届选举的总结和资料归档工作。

　选举大会程序一、 通过选举办法二、 通过选举工作人员名单三、 宣布支部委员正式候选人名单四、 投票选举五、 宣布支部委员当选人名单六、召开第一次支委会， 选举产生支部委员会书记、副书记七、新当选的委员作表态发言 选举办法（草案）

　根据 和 一、

　《中国共产党章程》

　《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》 的有关规定， 中共 支部委员会由党员大会选举产生。

　选举的组织工作由上届支部委员会负责。

　二、 大会采用无记名投票的方式进行选举。

　支部委员会委员候选人按照姓氏笔划为序排列， 实行差额选举。

　党支部书记（副书记）

　由委员会召开第一次全体会议选举产生， 实行等额选举（不设支委会的支部， 其党支部书记、 副书 。

　记由党员大会等额选举产生）

　三、 党支部委员会委员候选人预备名单， 由上届支部委员会提出， 提交党员充分酝酿， 最后根据多数党员的意见确定正式候选人名单， 提交党员大会进行选举。

　四、 本届党支部委员会应选委员 名， 候选人 名。

　五、 每一名正式党员都有选举权和被选举权。

　受留党察看处分的党员在留党察看期间没有选举权和被选举权。

　预备党员没有选举权和被选举权。

　因故不能出席会议的党员， 不能委托他人代为投票。

　六、 党员对于候选人， 可以投赞成票， 可以投反对票， 可以另选他人， 也可以弃权。

　投赞成票的， 在候选人姓名上方空格内画“O”； 投反对票的， 在候选人姓名上方空格内打“×”； 另选他人的， 在另选他人空格内写上你要选的那个人的姓名， 并在上方空格内画“O”； 弃权的不作任何符号。

　七、 选举时，有选举权的党员到会人数必须超过应到会党员人数的五分之四， 方可进行选举。每张选票所选的人数， 等于或少于应选名额的为有效票， 超过应选名额的为废票。选票不按规定填写或模糊无法辨认的作为废票。

　收回的选票少于或等于发出的选票， 选举有效； 收回的选票多于发出的选票， 选举无效， 应重新进行选举。

　如果得 候选人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的半数始得当选。

　票超过半数的人数多于应选名额时， 以得票多的当选； 如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的候选人进行重新投票， 得票多的当选。

　如果当选人数少于应选名额， 不足名额是否再进行选举， 由上届支部委员会研究提出并根据多数党员意见决定。

　八、 大会选举工作人员在党员中产生， 唱票、 计票、 监票人员由上届支部委员会提出， 经全体党员通过， 并在上届支部委员会领导下进行工作。

　候选人不得担任选举工作人员。

　九、 投票结束后， 由唱票、 计票、 监票人员负责统计票数， 填写选举结果报告表， 并将结果向大会主持人报告。

　十、 大会主持人审核确定选举有效后向党员大会宣布选举结果， 并将结果报上级党委批复。

　十

　一、 选举会场设一个投票箱。

　十二、 本选举办法经党员大会通过后生效。

　2007 年 月 日 关于 党支部委员会委员候选人 预备人选的请示 党委：

　我支部组 根据党委关于基层支部换届选举工作意见精神和上级有关规定， 织党员对下届支部委员会委员候选人初步人选进行了推荐、 酝酿， 并召开支委会集体研究， 建议下届支部委员会委员候选人预备人选为 、

　、

　、

　等 人， 其中差额 人。

　当否，请批示。

　中共 支部委员会 2007 年 月 日 关于同意 党支部委员会委员候选人 预备人选的批复 党支部：

　你支部关于下届支部委员会委员候选人预备人选的请示收悉。

　经党委研究， 同意 、

　、

　、

　等 名同志为支部委员会委员候选人预备人选， 其中差额 人。

　请按《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》 的有关规定， 将预备人选名单提交党员大会酝酿讨论， 确定正式候选人， 并组织选举。

　特此批复。

　中共 委员会 2007 年 月 日 中共 支部委员会委员（书记）

　选 票 候选人按姓氏笔划为序排列 2007 年 月符 符号 号 另候 选选 他人 人姓 姓名 名 说明：

　每张选票应选 人， 等于或少于应选名额的为有效票， 多于应选名额的为废票。

　同意的在候选人上方空格内划“O”， 不同意的打“×”； 另选他人的，在另选他人空格内写上你要选的那个人的姓名， 并在上方空格内画“O”； 弃权的不作任何符号。

　中共 支部委员会 选举结果报告表 党委：

　按照基层支部改选工作计划， 我支部于 月 日 午召开全体党员大会， 进行选举工作。

　本支部应到正式党员 名， 实到 名。

　发出选票 张， 收回选票 张， 其中废票 张。

　委员选举得票情况如下：

　得 得票 票 另候 选选 他人 人 根据选举办法规定，

　、

　、

　、 等 人当选为支部委员。

　新一届支委会召开了第一次全体会议， 选举产生了支部委员 副书记。

　会书记、

　同志得 当选为书记；

　票，

　同志得 票， 当选为副书记。

　特此报告。

　中共 支部委员会 2007 年 月 日 支委述职报告的主要内容与要求 一、 述职报告的主要内容

　1、 --自己的工作分工、 范围及职责。

　2、 结合支部任期目标和分工范围说明任期内工作计划目标的实现情况和上级交办任务的完成情况。

　这部分内容是整个述职报告的主体部分， 可以分三个方面来叙述：

　⑴本人分管的主要工作任职前的大体情况（包括状况、 工作 ； ⑵本人履行职责的情况， 主要阐述本人是如何开展工作的条件和工作环境）

　； ⑶本人完成工作的情况（包括（包括工作的思路、 特点及采取的主要措施）

　社会效益以及在支部工作中的地位和在群众中的影响工作所取得的经济效益、

　。

　等）

　3、 本人政治思想素质的自我评价。

　⑴阐述自己能否坚决贯彻执行党的路线方针政策， 坚决执行上级党组织决议和支部集体讨论通过的决定等； ⑵是否热爱自己的本职工作， 有强烈的事业心和责任感； ⑶在公私关系上， 能否以党和国家的利益为重， 以集体利益为重， 是否有以权谋私、 假公济私现象； ⑷在工作作风上， 能否发扬党的优良传统和作风， 勤政务实， 密切联系群众、 全心全意为人民服务， 坚持批评与自我批评； ⑸在与领导和同志的关系上， 能否做到尊重领导、 团结同志， 宽以待人、严于律己。

　4、 工作中存在的主要问题及教训。

　就是通过回顾总结， 找出自己在工作决策、 工作作风、 勤政廉政、 工作能力等方面存在的主要问题。

　5、 今后的奋斗目标及工作设想。就是根据支部工作计划， 结合自己分管的工作， 明确目标，理清思路， 考虑措施。

　二、 写述职报告要注意的事项

　1、 书写述职报告应紧紧扣住自己的工作职责和工作目标， 以陈述工作为主， 围绕任期内的主要工作，从尽职程度、 工作质量、 效率和效果等方面作分析评价， 以写实为主， 不能写成个人思想汇报。

　2、 要坚持实事求是的观点。

　不要言过其实， 也不要“过分谦虚”，既要总结自己的工作实绩， 又要如实反映工作中的失误和存在的问题； 既要反映工作的效率与效果， 又要恰如其分地反映自己在具体工作中的地位和作用。

　3、

　体现个人特点， 用“我”字直接介绍。

　书写不能报流水帐， 也不能空洞无物。

　党支部党员民主测评表 支部名称：

　测 内 德 能 勤 绩 廉 综合评价 容 评 结 不 优 称 基本 果 好 中 差 好 中 差 好 中 差 好 中 差 好 中 差 称姓 秀 职 称职 名 职 。

　说明：

　分析被测评者的情况， 根据内容在测评结果栏内直接打“√” 工 作 问 答 1、 党员大会选举时参加选举的人数应达到多少？

　根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》 规定， 党的基层组织召开党员大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四， 会议有效； 考虑到基层的实际情况， 如果有选举权的到会人数正好为应到会人数的五分之四， 可算作会议有效。

　中央组织部在工作问答 为了保证党的基层组织的选举工作能够顺利进行， 中提出， 党员因下列情况不能参加选举的， 经报上级党组织同意， 并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：

　1 患有精神病或者其他疾病导致不能表达本人意志的； 2 自费出国半年以上的； 3 虽未受到留党察看以上党纪处分， 但正在服刑的； 4 年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的； 5 工作调动、 下派锻炼、蹲点、 外出学习或工作半年以上等， 按规定应转走正式组织关系而没有转走的。

　2、没有党的正式组织关系的党员能否被提名为委员候选人 只有有正式组织关系并被编入某个党组织的正式党 根据党章规定的精神， 员， 在该党组织内才有选举权和被选举权。

　从外单位转来的正式党员， 如果只 ， 即临时组织关系， 而没有“中国共产党党员持有“中国共产党党员证明信” ， 组织关系介绍信” 即正式组织关系的， 不能被提名为该党组织的委员候选人。

　3、 有党的正式组织关系的临时工、 轮换工党员是否可以被提名为委员候选人 凡在一个党组织内有党的正式组织关系的党员， 不论属于哪类用工制， 在享有党章赋予的权利方面都是相同的。有正式组织关系的临时工、 轮换工中有选举权和被选举权的正式党员， 可以被提名为党的委员会委员、 纪律检查委员会委员候选人。

　但是否提名， 要尊重多数选举人的意见。

　4、 离职学习的党员是否可以被提名为委员候选人？

　离职学习的党员， 凡党的正式组织关系已经转出原所在党组织的， 按照党的组织原则， 在原所在党组织内不再享有选举权和被选举权， 故不能提名为委员候选人； 学习时间不长， 按照有关规定党的正式组织关系没有转出原所在党组织的， 在原所在党组织进行换届选举时， 如符合候选人条件并得到多数选举人同意， 可以被提名为委员候选人。

　5、在什么情况下选举人可以委托他人代写选票 在党内选举过程中，参加选举的党员、党代表或委员因不识字或其他特殊情况， 不能自己填写选票时，可以委托参加会议的其他同志（非候选人）

　代写选票。

　被委托人必须按照委托人的意愿填写选票。

　因故请假不能参加选举的党员、 党代表或委员， 应视为缺席，不可以委托他人代为投票。

　6、 委托他人代写选票时， 委托人和被委托人应注意什么？

　委托他人代写选票时， 委托人应按照自己的意愿， 向被委托人清楚地表述自己赞成哪些候选人， 不赞成哪些候选人， 或另选哪些人。

　被委托人应忠实地按照委托人的意愿填写选票， 并应向委托人复述选票上填写的人选。

　被委托人负有为委托人保守秘密的责任。

　选票填写完毕后， 一般应由委托人亲自将选票投入票箱。

　7、 召开党员大会（党代表大会）

　进行选举时， 因故未出席会议的党员或代表为什么不能委托他人代为投票 “因故未出席会议的党 《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》 规定，

　”员或党员代表不能委托他人代为投票。

　《中国共产党地方组织选举工作条例》

　“因故未出席会议的选举人， 不能委托他人投票。规定，

　”作这样的规定， 是基于以下考虑：

　党内选举是党内政治生活中的一件大事。

　进行选举时， 凡有选举 只有直接参与酝酿提名候权的党员或党代表大会代表或委员会委员都应参加。

　才能充分表达选举人的意愿， 选人和投票选举，

　正

　确行使党章赋予的神圣权利。

　也可以防止选举中可能出现规定未出席会议的选举人不能委托他人代为投票， 的搞亲亲疏疏、 团团伙伙一类的不正常现象。

篇二：党支部换届选举工作计划

　【 目录 】

　 1、公司企业 2022 年党支部党建工作要点

　2、公司 2021 年党建工作总结及 2022 年工作计划

　 3、公司企业 2022 年党建与党风廉政建设工作要点

　 4、公司企业党支部 2022 年党建工作计划

　 公司企业 2 2022 年党支部党建工作要点 1 1

　 为更好开展 2022 年党建工作，结合公司实际情况制定了 2022 年工作要点，在做好日常工作的基础上从以下几个方面重点开展工作：

　一、落实 X XX 党委工作

　（一）强化政治思想教育。提高政治站位，筑牢思想基础，坚持把政治建设摆在首位，每月开展一次中心组学习，落实理论学习中心组学习开展巡听旁听制度，积极组织全系

　统党员深入组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想。

　 （二）加强会议管理工作。做好党委会、书记会组织协调工作，进一步修订完善党委会、总办会、董事会“三会”议事清单和会议决策程序，规范议题格式和内容要求，强化会议题审核把关，提高决策效率，保障决策质量。

　 （三）抓好意识形态和思想工作。全年计划组织 X 场“大学堂”，每月召开员工思想政工例会，切实做好新形势下的意识形态工作和思想宣传工作，及时掌握员工思想动态，做好针对性思想引导工作，进一步加强员工思想政治教育。

　 （四）开展“双树”主题实践活动。全年开展“党建引领 XX”主题实践活动，分层级推行文化梳理、宣讲和实践活动，使企业核心价值观能够得到普遍的认知，实现入心入脑；梳理 XX 品牌架构体系，持续开展品牌创建活动，围绕“XXXX品牌”开展宣传策划，对外不断提升品牌认知度，扩大品牌影响力，营造有利于品牌发展的良好社会环境。

　 二、基层党建工作

　（一）巩固 党史 学习教育成果。一是开展 1-2 场具有 XX特色的群众性活动，力争在全市具有较大影响力；二是深入开展红色思想教育活动，结合理论宣讲、演讲比赛、征文比赛、参观学习等形式，铭记_初心，牢记奋斗使命； 三是开展优秀典型表彰工作，评选出一批 XX 系统优秀共产党员、优秀党务工作者、优秀基层党组织、优秀党建品牌，发挥先

　进典型示范引领作用，针对兼职党务干部，评选党务工作积极分子，充分调动基层兼职党务干部工作积极性。

　 （二）深化党建品牌建设工作。按照 XX 制定的党建品牌创建实施方案，今年为党建品牌建设提升年，要结合企业改革发展重点、难点和攻坚点，深入推进各项创建措施落地。一是以区域党建为主线，整合利用党建资源，力争做到 XX业务拓展到哪里，联建共建就开展到哪里，以大党建促进大发展，扩大 XX 红色朋友圈，提升“XX”党建品牌影响力。二是以各分子公司特色品牌创建载体为支线，进一步深入挖掘品牌内涵，结合年度重点工作，创新党建品牌创建载体，使党建品牌做到既有形式又有内容。

　 （三）加强基层党建管理。持续落实政工例会制度，党办每月组织召开一次政工例会，每季度邀请专职党委副书记参加指导工作，督导各级基层党组织按计划落实好 XX 党委全年工作任务。每月到基层党组织进行一次考察调研，及时掌握基层党组织情况及员工思想动态。紧抓基层党建工作标准化、规范化建设，修订《发展党员工作指导手册》，完善党组织关系接转流程。

　 （四）基层党组织调整。扎实抓好基层党组织调整优化、规范化建设，督促各级党委根据业务生产需要推进党小组设置，力争实现每个班组都有党员。及时组织各基层党组织开展换届选举工作，认真研究制定工作方案并做好各项筹备工

　作，确保各级党组织按质按量完成换届选举工作。

　 （五）开展党务干部培训工作。加强专职党务干部队伍培训工作，全年进行两次党务干部培训，提升基层党组织的力量，推进 XX 党建工作顺利开展。

　三、干部工作

　（一）深化干部人事改革。上半年，通过组织教育培训、专项调研、谈话考察等方式，更新完善后备干部数据库，梳理盘点干部人才家底，开展重要部门核心岗位挂职试点，大力发现培养选拔优秀年轻干部，统筹推进市场化选人用人机制改革。

　 （二）持续开展干部培训。上半年，依托 XX 党委党校，持续开展 XX 系统干部分级分类教育培训，进一步增强干部的政治素质、管理水平和业务能力。

　 四、文化品牌建设及宣传工作

　（一）推动企业文化梳理、宣贯和融合。2 月底前启动XX 企业文化梳理提炼工作，对 XX 现有的企业文化体系进行健诊，梳理和提炼出 XX 价值理念体系。下半年，举办“四个一”活动（一场文艺汇演、一部 XX 发展历程书籍、一本XX 画册、一部 XX 形象宣传片），推进企业文化体系的宣贯落地。

　 （二）加强企业品牌建设、推广和落地。6 月底前对 XX品牌架构体系进行梳理，形成 XX 品牌发展三年规划，丰富

　品牌内涵，明确品牌发展方向与步骤，增强全员品牌意识，建设品牌管理体系，充实品牌培育手段，结合各类主题日活动，持续开展品牌活动，围绕“XX”开展宣传策划，对外不断提升品牌认知度，扩大品牌影响力，营造有利于品牌发展的良好社会环境。

　 （三）加强宣传平台管理建设及宣传队伍建设。持续做好已有各内宣、外宣平台的日常运维管理，加强宣传素材挖掘策划编审能力、提高宣传效率、创新宣传形式，发挥各平台特色优势，打造 XX 宣传平台线上线下“大宣传”格局；持续加强各单位宣传力量的整合与培养，组织开展宣传模块团队学习、培训、讲座等，提高 XX 系统宣传队伍专业水平及综合素质；利用各宣传平台，密切联系外部新闻媒体，围绕党建、企业文化、品牌建设、工会群团等部门重点工作，围绕 XX 年度重点工作，组织开展系列宣传报道，充分发挥宣传部职责作用。

　 五、工会工作

　（一）开展职工喜闻乐见文体活动 。开展“三八”节女职工踏春活动；“六一”儿童节游园活动；充分借助各基层工会力量，拓展工会活动的覆盖面，开展职工文化艺术节活动，设有职工摄影、书画比赛、职工工装风采秀、职工健身操比赛等活动，引导职工快乐工作，健康生活。

　 （二）进一步完善俱乐部、兴趣小组的建设 。继续打造

　“XX 杯”工会文化品牌，开展“篮球”、“足球”邀请赛，进一步丰富职工文化生活。

　（三）加强职工技能学习交流 。发挥劳模、大师等工作室示范引领作用，组织各分子公司开展劳动竞赛、技能比武、技术创新活动。

　 （四）做细职工关爱，继续开展“爱心帮扶基金”捐款活动 。帮扶救助困难员工；提升了工会干部履行工会建设职能，开展工会基础建设与民主管理培训。开展员工心理关怀活动，组织开展心理健康维护讲座；举办集体婚礼、丰富女职工的精神文化生活，开展女职工“流动课堂”讲座、职工周末影院等，不断提升员工幸福感。

　 （五）充分调动工会委员、工会小组长的工作积极性 。年终开展优秀工会干部和积极分子等评选表彰工作。

　 六、共青团工作

　坚持党建带团建，强化青年员工的责任和担当，引导青年积极在服务 XX 中心大局中主动作为，切实提高团员青年主人翁意识；持续开展志愿服务活动，组织各团组织、青年文明号、青年突击队开展“双报到”活动，积极参与街道、社区用志愿服务，为深化文明创建赋能加力；丰富团青文化活动，持续组织开展义务植树、无偿献血、读书沙龙、交友联谊等团员青年喜闻乐见的活动，搭建起青年员工沟通交流的平台，提振团员青年精气神；立足岗位提升从业技能，通

　过组织开展技能比武、岗位练兵活动，不断提高基层团员青年履职本领，树立扎根基层、做精做细本职的良好导向。

　 七、精神文明工作

　充分发挥窗口单位优势，深化文明单位创建，完成 XX总部、分公司文明单位创建工作；传播文明理念，组织 XX志愿者开展主题活动，打造 XX 志愿服务品牌；定期开展爱心志愿服务、爱心公益行动、爱心文化营造系列活动，打造“爱心 XX”名片；持续落实挂钩结对帮扶，采购乡村振兴产品，拨付乡村振兴款项，参与钩挂村乡村振兴工作。积极推进企业结对帮扶村精准扶贫行动；从思想引领、技能提升、职业发展、兴趣培养等方面加强指导督促，积极参与市文明办、市妇联、团市委、市总工会等各系统的创建评优活动，进一步提升文明创建水平发挥示范作用。

　公司 1 2021 年党建工作总结及 2 2022 年工作计划

　 2021 年，党委工作在公司党委领导下，认真贯彻落实党的方针，立足党员领导干部队伍建设和教育管理，大力抓好党建，认真实施讲党课、重品行、争先锋、做表率、抓管理、促发展，充分发挥党组织的战斗堡垒作用与党员的先锋模范作用，为公司各项工作的顺利开展提供了组织保证。

　一、履行第一责任，落实从严治党责任

　公司党委根据上级党委要求，为实现公司 2021 年制定的“一个中心”、“四大目标”、“五件大事”、“六大工程”奋斗目标，印制下发了《,公司党委 2021 年工作要点》、《公司党委落实意识形态工作责任制实施方案》等 6 项党建工作文件。党建工作受到公司领导高度重视，公司级党员领导干部都积极参加双重组织生活会，参与基层联系点党支部的“三会一课”，不定期参与支部主题党日活动和实践活动，研究、解决公司各支部工作中存在的问题和困难。

　二、抓实“三会一课”和党史学习教育，筑牢基层组织工作

　公司各党支部严格落实“三会一课”等制度，大力开展主题党日活动。公司党委领导以普通党员身份参加所在党支部组织生活会，公司全面开展党建强基提能专项行动和党史学习教育，通过专项自查、例行整改，现已全部完成检视中所存在的问题。

　三、抓好支部“五化建设”

　按照“支部设置标准化”的工作要求，公司现有 XX 个党支部，通过市国资委的验收，XX 个党支部的“五化建设”均已达标。

　四、抓好政治思想，意识形态常抓不懈。

　一是公司各党支部依托“学习强国”平台，以主题党日活动为载体，各党支部积极开展形式多样的党建活动，如学

　习强国知识竞赛等。

　二是坚持思想动态分析制度。党支部每季度上报思想动态分析，经党委工作部梳理后形成材料交由公司领导及时研究，以便公司领导及时掌握基层动态，做出正确决策。

　三是加强引导，把握方向。坚持问题导向，认真从组织领导、体制机制、阵地建设、队伍建设等方面。为加强公司意识形态工作，正确把握舆论导向，公司党委印发了《公司舆情应对预案》、《公司新闻发言人制度》。

　四是建章立制，加强考核。在党委制定的《公司党组织意识形态工作责任制考核办法》、《公司党委理论学习中心组学习制度》等规定基础上，每月根据《公司各单位党建工作与精神文明建设工作考核细则》进行工作考核，把握意识形态工作动向。

　五、发挥党员先锋作用，积极参与抗疫情献爱心活动。

　为全力配合做好新冠疫情防控工作，公司各级党组织和党员干部冲锋在前，疫情期间轮流在生活区、生产区门卫值班值守；对小区外来人员、车辆进行严格登记；对出入人员进行体温测量；确保了公司疫情局面的稳定。公司全体党员响应集团党委和市国资委号召，进行了两次爱心捐款活动，全公司共有 XX 人次参与抗击疫情捐款，捐款金额为 XX 元。

　六、组织开展“建党 0 100 周年系列活动”

　公司党委组织开展“建党 100 周年系列活动”，更好地

　发挥公司党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。一是党委书记拟在七一期间上一次党课。二是开展一次“微党课”展示活动。各基层支部书记也不断提高自身政治素质、提升个人工作技能，党委工作部在 X 月下旬进行了一次“微党课”展示活动，12 个支部书记全员参与，利用多媒体等形式呈现课程内容。三是开展《学习强国》答题挑战赛。各党支部依托《学习强国》APP 开展答题挑战赛，全体党员积极参与学习，以更加新颖的方式学习党建知识。

　七、落实党风廉政建设，纪检监察坚强有力

　党委班子成员实行一岗双责，在抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政工作。公司党委与公司十二个党支部（党总支）签订了《党风廉政建设目标责任书》，下发了《党支部党风廉政建设目标管理考核细则》，将全年党风廉政建设和反腐倡廉主要工作任务分解到各支部、各分厂、各部门。加强监督，严格执行“三重一大”制度在工程项目招投标方面，严格按照相关招标程序进行。

　2 2022 年工作计划

　1、围绕公司生产经营中心深入开展创先争优活动，开展“党员身边无事故”和“党员身边无次品”活动，继续开展“党员立项攻关活动”、支部书记讲党课竞赛、党建安全管理常识知识抢答赛等工作，增强党员的组织观念和归属感。

　2、举办一期道德讲坛。对公司党员干部群众进行文化思想教育,用生动鲜活的群众语言进行宣传，使意识形态的内容贴近实际、贴近生活、贴近群众。

　3、强化中层管理人员作风和能力建设。对中层管理人员进行一次以执行力提升为主题的培训，拟在 2022 年组织中层管理人员参观先进企业的党建和生产经营管理现场。加强对党务干部的培养，拟举办一期党务工作人员培训班。

　4、深入开展党支部“五化”建设，推动各领域党支部健全基本组织、建强基本队伍、完善基本制度、抓好基本活动、强化基本保障，打造坚强的基层党组织，培养优秀的基层党组织书记。

　 公司企业 2 2022 年党建与党风廉政建设工作要点 3 3

　 2022 年是党的二十大召开之年，也是落实十四五规划关键的一年，谋划好 2022 年党建工作意义重大、责任重大。2022 年，要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实习近平总书记关于加强党的建设重要论述，紧紧围绕全面从严治党战略部署和市委要求，以党的政治建设为统领，以迎接党的二十大胜利召开为主线，坚持 XXXX 工作思路不动摇，为全面推...

篇三：党支部换届选举工作计划

　 党组织书记是群众的“当家人”，关系到社会稳不稳。下面是由小编为大家整理的“关于 2021 年党支部年度工作要点 5 篇”，仅供参考，欢迎大家阅读。

　于 关于 2021 年党支部年度工作要点 5 篇【一】

　篇【一】

　 20__年，局机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，团结局机关党支部党员干部进一步解放思想，改革创新，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，推动中心各项工作顺利开展。现结合支部工作实际，制订 20__年度工作计划：

　关于 2021 年党支部年度工作要点 5 篇

　 一是加强政治理论学习教育。市直机关党组织要以中心组理论学习为主导、党支部“三会一课”为基础，深入学习党的十九大精神，引导广大党员切实增强“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识，坚定“四个自信”，自觉在思想上、政治上、行动上始终与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。深入学习宣传党的十九大、省市重要会议精神、政治理论、时事政策和现代科学知识，不断提高党员干部的理论水平和政治素养，拓宽知识视野，提高业务本领。不断扩大市直机关党组织思想政治引领的及时性、快捷性、直达性和有效性。

　 二是开展主题教育活动。组织机关党组织紧密结合思想、工作和作风实际，集中开展“主题教育活动。充分发挥党组（党委）中心组示范表率作用，开好中心组专题学习会，以支部为单位组织召开专题学习交流会，切实增强党员干部的责任意识和担当意识。

　 结合“两学一做”学习教育，依托机关党建网站、专栏，集中交流优秀对策建议，真正把机关党员干部干事创业的精气神聚焦到贯彻党代会精神。

　 三是深入开展形势任务教育。通过专题学习辅导、集中培训、编写市情教育读本等形式，引导市直机关广大党员干部准确把握党的新征程、新方向，时刻以民族复兴为己任，紧密联系部门、处室、各个岗位的工作职责。找准自身工作定位，明确目标任务，明确党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的指向。通过开展形势任务教育，引导机关党组织坚持“干”字当头，全力保障重点产业项目、重点工程的推进落实，以优异成绩践行党的十九大精神。

　 四是全面落实党建目标责任制。首先要抓好支部班子建设，建设一支一支政治强、业务精、作风好的班子队伍，这样才能在服务群众的过程中始终不断发挥基层党组织先锋模范作用。第二要建立健全党支部的管理制度。认真落实“三会一课”制度，开展批评与自我批评，完善党务公开，使党员享有更多的知情权、参与权、表达权和监督权。第四要搞好党支部的堡垒建设。按照“一室十有”（有标识牌，有党员活动室制度牌，有图书，有党报党刊，有办公及会议桌椅，有档案资料柜及党建

　资料，有电视机或投影仪，有公开公示栏，有国旗，有党旗）标准做好阵地建设，建好党员活动室。

　 五是要加强支部的党风廉政建设。党风廉政建设是严肃党纪、提升党性的最有效的手段之一，加强政风行风建设，让党务政务公开，让窗口更加透明。抓好反腐倡廉工作。让支部党员干部带头执行各项制度，在群众中树立良好的新形象。

　于 关于 2021 年党支部年度工作要点 5 篇【二】

　篇【二】

　 一、加强理论学习，促进调研整改。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想列为首要必学内容，坚持读原著学原文悟原理，理论联系实际。

　 1、结合“三会一课”、“主题党日”制定集中学习计划；

　 2、鼓励党员积极自学，以“网上学习讲堂”为载体，结合“学习强国”开展线上学习、线下交流，创新学习模式，运用“理论+”形式提高理论宣讲实效性。

　 3、不忘初心、勇担使命。通过理论学习，加强自身修养，从而指导实际工作，计划每季度开展一次专题学习调研活动。由支委确定调研课题，党员结合理论学习，深入小区开展调研，针对调研中存在的问题提出措施或意见。

　 二、强化组织功能，推进政治建设 二、强化组织功能，推进政治建设

　 1、基层党组织软弱涣散整改落实。党支部在去年整改的基础上“回头看”，继续开展自查自纠，针对存在的问题列出清单，提出整改措施，逐一整改销号。结合“基层党组织效能提升建设年”，规范党内政治生活。

　 2、落实城市基层党建“六大工程”。一是健全社区党支部领导下的“4+n”协商议事机制，加强党组织对重大事项的决策决定；

　 二是深化小区“四个覆盖”，成立欣苑小区业主委员会，选优配强“三长四员”（网格长、楼栋长、单元长和调解员、治安员、卫生员、监督员）；

　 三是做好“资源、需求、项目”三张清单。积极与各联合单位对接，落实资源与需求，形成项目清单。每季度召开一次社区党建联席会，研究三张清单对接和基层党建等任务。

　 3、多措并举提升党建引领基层治理。一是继续做好“两个一”工作并建立党员岗位认领卡和党员帮扶台账；

　 二是落实意识形态责任制，定期研判，对居民群进行舆情管控，积极培育和践行社会主义核心价值观，推进文明城市、双拥模范城市等创建工作；

　 三是做好换届选举基础工作；

　 四是与军干所开展各类拥军活动，用心做好离退休老干部工作。

　 三、抓好作风建设，落实主体责任 三、抓好作风建设，落实主体责任

　1、深入落实中央八项规定及其实施细则精神，全面自查自纠关于“四官”问题和形式主义、官僚主义和涉及民生领域的问题，并及时整改。

　 2、坚持群众路线。贯彻落实《中国共产党政法工作条例》，继续深化“扫黑除恶”专项斗争，推进平安集宁、法制集宁建设，推进民族团结进步创建工作。

　于 关于 2021 年党支部年度工作要点 5 篇【三】

　篇【三】

　 2020 年 XXX 党支部将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九届四中全会和习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，全面落实省委十四届六次全会和全省机关党建工作座谈会部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以党的政治建设为统领，以党支部标准化规范化建设和清廉支部建设为重点，着力深化理论武装，着力夯实党建基础，着力推进正风肃纪，走在前、作表率，为推进新时代 xXX 事业和 XX 工作创新发展贡献力量。

　 一、突出政治引领，践行“两个维护 两个维护”

　 （一）强化政治意识。切实增强支部党员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，严守党的政治纪律和政治规矩。在涉及重大政治原则、政治立场、政治观点等问题上，做到头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定、行动自觉。XXX 党支部党员要充分发挥统战群团同心聚力作用，带头做好职工群众思想政治工作，引导群众统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力，使广大职工在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起，成为工人阶级坚定可靠的有生力量。

　 （二）带头做到两个维护。进一步强化支部党员政治机关意识，站在“三个地”的政治高度，努力践行习近平总书记赋予 x 的新期望，深入贯彻习近平总书记关于 XXX 工作重要论述精神，加强对党忠诚教育。进一步巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推动主题教育常态化、制度化、长效化，持续抓好整改落实，协助做好省委对 XXX 巡视反馈意见整改。

　 （三）压实政治责任。牢固树立“把抓好党建作为最大政绩”的工作理念，完善支部书记第一责任人工作机制。贯彻落实新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委《实施意见》。

　 二、强化理论武装，筑牢思想根基 ，筑牢思想根基

　 （四）强化理论学习。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，全面落实党内学习制度。督促党员干部用好“x 领导干部网络学院”、“学习强国”等学习近平台。积极开展“新时代大学习?跟着总书记读好书”活动，组织支部党员认真学习十九届四中全会精神、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《习近平谈治国理政》，营造“支书上党课、党员谈体会”的浓厚学习氛围，深入开展理想信念和宗旨教育、党性教育、廉政法规教育，不断提高思想认识，转变观念和作风。

　（五）加强思想政治建设。认真落实意识形态工作责任制，及时了解掌握动态，教育引导支部党员发扬斗争精神，增强斗争本领，及时防范化解重大风险。把意识形态工作列入干部人事工作日程，摆到重要位置。党支部每半年专题研究一次意识形态工作，及时了解机关工作人员的思想动态，有针对性地组织专题教育，做好经常性思想教育工作。

　 （六）找准党建业务共振点。坚持“每名党员都是骨干，每名骨干都是党员”的培养目标，切实提升支部党员的业务能力。结合每月支部主题党日活动召开处室会议，每名党员总结个人月度工作，制定月度计划，解读分工业务新政策，从而提高每位党员的业务水平和全局把控能力。为进一步提高基层 XXX 干部的政治站位和履职能力，拟举办市县 XXX 轮训班等，推动基层 XXX 干部知识结构、专业素养与承担的 XXX 任务相适应。

　 三、夯实党建基础，抓好能力建设 三、夯实党建基础，抓好能力建设

　 （七）抓好支部建设。严格落实省直工委《关于推进省直机关基层党支部标准化建设的实施意见》，制定年度党支部工作要要点和指标任务。对标先进，建设五星支部、过硬支部。实施“支部共建?堡垒共筑”计划，秉承“优势互补，共同提升”的原则，与基层特色支部开展共建活动，通过实地调研、座谈交流等方式分享党建工作中的积极经验和有效方式，发挥不同支部之间的优势，实现资源互通、成果共享，充分发挥党支部先锋模范作用和战斗堡垒作用。严格党员日常教育、管理、监督，发挥支部管到人头的特点，建立党员动态信息库。

　 （八）严肃组织生活。制定年度计划表，严格落实“三会一课”，建立党员参加组织生活情况档案，实施记实签到管理，确保党员到会率达 80%以上。以缴纳党费、佩戴党徽的固定动作与自选动作相结合方式，增强党员对党组织的集体荣誉感。落实好党员领导干部带头参加双重组织生活、支部书记带头讲党课、主题党日活动、党员民主评议、谈心谈话等党的组织生活制度，全面落实政治生日制度。开展“一支部一特色”创建工作，打造标准严、组织力强、战斗力高的人事特色支部品牌，加强党建理论研究工作。

　 （九）引领干部成长。推动与机关党委建立联合考评机制，深化党建引领，实施“磨刀石”工程，构建干部成长链条。引导年轻干部自觉接受党性教育，提高政治站位，增强政治意识，严守政治规矩。引导年轻干部积极学习身边涌现的先进典型和感人事迹，弘扬主旋律、激发正能量，沉下心来，脚踏实地投入 XXX 事业。引导年轻干部多下基层开展调研，树志立志，强化工作责任感，开阔胸襟、主动作为、事不避难、冲锋在前，做到定力不减、初心不改，切实承担起“建功新时代，开创新局面”的崇高使命和光荣职责。

　 四、围绕服务大局，形成干事创业合力 四、围绕服务大局，形成干事创业合力

　 （十）助力疫情防控阻击战。组织支部党员认真学习领会习近平总书记关于新冠肺炎疫情防控工作的重要讲话和指示批示精神，坚决贯彻落实中央和省委、省政府关于做好疫情防控和维护正常生产生活秩序的各项决策部署。鼓励支部党员积极

　参与社区疫情防控，让党旗在疫情防控斗争第一线高高飘扬。制定专项考核办法，通过实地走访、谈心谈话、领导评价、听取服务对象评价意见等方式，考核干部疫情防控工作情况，收集先进事迹，发现先进典型。把考核成果运用到干部培养、选任、监督等各个方面。

　 （十一）长效开展“三服务”。围绕破解企业发展难题、解决群众民生问题、补齐基层治理短板，鼓励支部党员干部深入一线访民情、访企情、访政情，落实驻企服务员机制，扎实开展“五送三服务”，重点围绕实施“保用工、保供给、保运行、减负担、控风险”五项举措开展专项，助力企业疫情防控和复工复产。经常性下基层调研、回乡调研，创建“最佳服务项目、最佳组织举措”。引导支部党员到居住地社区报到，开展服务岗位认领活动，积极参加社区志愿者服务，协助做好垃圾分类、环境整治等民生活动，做好《民情日志》记录，及时回应群众关切。

　 （十二）完善服务平台。通过钉钉、微信、QQ 搭建服务平台，当好机关干部的“贴心人”。及时解读落实有关政策，保障干部福利，拓宽干部成长渠道；安排做好年度体检工作，确保机关干部健康水平；定期走访慰问离退休老干部，为他们送上组织的关怀和温暖，鼓励老干部多关注 XXX 工作，多提意见建议，多献良策，助力 XXX 事业发展；引导支部党员积极参加“当一周工人、体 XXX 初心”活动，并联系帮扶 1 名困难职工。

　 五、持续正风肃纪，强化廉政建设 五、持续正风肃纪，强化廉政建设

　 （十三）驰而不息纠“四风”。以作风建设为抓手锻造更为坚强、更富担当的党员干部队伍。严格落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要指示精神，全面深入贯彻落实中央八项规定和实施细则精神，持续查找“四风突出问题，聚焦 10 个方面形式主义、官僚主义具体表现，认真组织对照检查，扎实做好整改工作。

　 （十四）加强党风廉政建设。把严明政治纪律和政治规矩放在首位，落实党风廉政责任制，加强全面从严治党和党风廉政建设各项工作。常态化开展警示教育，根据机关党委部署，以 5 月“廉政教育月”为契机，到 x 江北慈城廉政教育基地参观，对《党的十九大以来查处违纪违法党员干部案件警示录》学习情况开展检查。建立完善支部二...